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經(jīng)銷商可持續(xù)盈利培訓課正式開講

   日期:2012-04-16     來源:中國家具網(wǎng)    作者:楊燁    評論:0    
核心提示:2012年4月15日下午2點,中國家具產(chǎn)業(yè)教育學院“經(jīng)銷商可持續(xù)盈利培訓課”在江西龍南正式開講。本次參加學員大部分是家具經(jīng)銷商,也包括一些家具制造企業(yè)主。大家滿懷求知的激情來到中國家具產(chǎn)業(yè)教育學院的課堂,希望通過與中國四大經(jīng)銷商交流與學習,總結經(jīng)驗分享失敗與成功,求得經(jīng)銷商“商道”,有信心走出寒冬,變大、變強。

4月14日深圳舒達甜夢家居用品有限公司“舒達床墊中國區(qū)龍騰2012終端大培訓”剛剛落下圓滿的帷幕,經(jīng)過半年的精心策劃準備,2012年4月15日下午2點,中國家具產(chǎn)業(yè)教育學院“經(jīng)銷商可持續(xù)盈利培訓課”在江西龍南正式開講。本次參加學員大部分是家具經(jīng)銷商,也包括一些家具制造企業(yè)主。大家滿懷求知的激情來到中國家具產(chǎn)業(yè)教育學院的課堂,希望通過與中國四大經(jīng)銷商交流與學習,總結經(jīng)驗分享失敗與成功,求得經(jīng)銷商“商道”,有信心走出寒冬,變大、變強。

昆明港都家具有限公司總經(jīng)理李俊明帶來第一天下午的課程:基于企業(yè)文化的人力資源管理。課上,李老師首先從企業(yè)文化開始分析,形容企業(yè)文化為一顆種子,告誡學員企業(yè)必須從一開始就種下對的種子,繼而孕育企業(yè)文化。第二部分從不同角度分析了企業(yè)價值與人力資源管理的關系,強調結果導向的具體操作方法。第三部分包含人員架構的搭建、薪酬機制的內(nèi)容。課程的最后現(xiàn)場向學員發(fā)放了一套實用的人力資源管理表格。

 

 
 

讓我們期待未來幾天的精彩課程。

課程預告:

4月16日,運營篇——楊亞中

4月17日,物流篇——曾震宇 ,廠商關系篇——蔣學順

4月18日,課程綜合演練

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